Sieć kin Helios zaprasza na film przybliżający losy jednej z największych gwiazd muzyki XXI wieku – Amy Winehouse. Jej głos, twó... » Dzień Strażaka –...
W imieniu wójta gminy Lubin zapraszamy na Gminne Obchody Dnia Strażaka do Zimnej Wody. Dla naszych druhów będzie to okazja do... » Kwietniowe Kino Kobiet...
Uwielbiany cykl ponownie znajdzie się w repertuarze kin Helios – mowa o Kinie Kobiet, czyli filmowych spotkaniach, którym towarzyszą... » KAS przejęła nielegaln...
Funkcjonariusze dolnośląskiej Krajowej Administracji Skarbowej (KAS) przejęli 4 tys. płynów służących do napełniania e-papierosó... »
Data dodania: 18 czerwca 2009 — Kategoria: WNP
Zdaniem części członków rady nadzorczej miedziowego potentata ogłoszony w poniedziałek konkurs na szefa KGHM może być nieważny. Powód? Uchwały w tej sprawie nie było w przewidzianym porządku obrad rady.
- Według mnie uchwała w sprawie konkursu obarczona jest wada prawną. Może to skutkować na przyszłość poważnymi konsekwencjami – uważa Józef Czyczerski, członek rady nadzorczej KGHM i przewodniczący Sekcji Krajowej Górnictwa Rud Miedzi NSZZ Solidarność.
O co chodzi?
Zgodnie ze statutem, porządek obrad ma być dostarczony członom rady na siedem dni przed posiedzeniem.
- To nie zostało zrobione. W efekcie punkt mówiący o konkursie na prezesa nie powinien być w ogóle dyskutowany. Tymczasem przegłosowano uchwałę w tej sprawie - mówi nam Czyczerski.
Co to może oznaczać dla spółki? – Proszę sobie wyobrazić, że ktoś jest niezadowolony z jakiejś umowy z KGHM a spółka zawiera ich rocznie dziesiątki tysięcy.
Może domagać się jej unieważnienia z powodu nieprawidłowości przy wyborze prezesa – uważa działacz.
Od środy p.o. prezesa KGHM jest Herbert Wirth (także i w tej sprawie są niejasności), we wtorek skończyła się bowiem kadencja dotychczasowego prezesa Mirosława Krutina.
Dariusz Malinowski wnp
Wszystkie komentarze umieszczane przez uŃytkownikŃw i gosci portalu sa ich osobista opinia. Redakcja oraz wlasciciele portalu nie biora odpowiedzialnosci za komentarze odwiedzajÂących.
Subskrybuj nasz kanaĹ RSS!